El CADE Málaga organiza para los días 03/12/2013 y 04/12/2013 un Taller de Gestión del cambio en horario de 16:00 a 19:00 horas en el Salón de Actos en la C/ Marie Curie nº 8 Edficio B del PTA, Campanillas (Málaga)
Los Objetivos del taller son:
– Facilitar de herramientas y ejercicios que les permita desarrollar su talento personal para que gestionen mejor sus circunstancias y obtengan más retorno personal en lo que hacen.
– El desafío de los cuatro activos inmateriales de los líderes requiere respuestas valientes.
El Contenido del taller es:
- El papel de la inteligencia emocional en el Desarrollo de los Conocimientos
- El apoyo colateral y la delegación eficaz
- Calidad en la Comunicación: confianza y coordinación
- Ejes del Liderazgo
- Realizar su rueda de la vida
- Ejercicio para analizar hábitos que ayuden a mejorar hábitos sus competencias y conocimientos
- Los pasos para tomar impulso
- La rueda del desarrollo personal y el papel de las creencias
- Los eventos que transforman y el sistema inmunológico ante la adversidad
- Creencias que impulsa a la acción: la motivación
- Las raíces del estado de ánimo: punto de partida la Actitud
- Actitudes que revitalizan y debilitan
- Cómo crear un clima de confianza y de comunicación en los equipos de trabajo, para conseguir una gestión más eficaz
- Conocimientos y Competencias:
- Gestión de las Actitudes:
- Sistema de Creencias
- Casos prácticos: